摘要
~Leitet ein Team zu unterstützenden Funktionen und ist verantwortlich für SCM-Prozesse und SCM-Leistung in Übereinstimmung mit gültigen SOPs, HSE- und GMP-Regeln. Etablieren Sie eine klare und effektive Geschäftsprozessverantwortung innerhalb der Organisationseinheit in Übereinstimmung mit dem Novartis Operational Standard for Supply Chain Excellence. Mitglied des Global SCM Platform Teams und des Site Leadership Teams.
~Der Regionalkoordinator ist dafür verantwortlich, die Lieferkette in Bezug auf Service, Prozesse und Kosten zu optimieren.
Der Cluster-/Länderleiter verwaltet die Supply-Chain-Funktion in den CPOs und leitet ein leistungsstarkes lokales Supply-Chain-Team.
~Versorgungs- und Betriebsleiter mittlerer/kleiner Standort
~Leitung des monatlichen SAndOP-Prozesses auf Standortebene, um die Validierung eines Herstellungsplans (Produktion und Qualitätsfreigabe von Wirkstoffen) in einem taktischen Horizont sicherzustellen und ein optimales Gleichgewicht zwischen der Nachfrage nach Wirkstoffen und den Betriebsressourcen zu gewährleisten.
~Leitung der Site Operational Excellence auf dem Weg zur Verbesserung der Leistung, Produktivität und Qualität, um die Wettbewerbsfähigkeit des Standorts zu gewährleisten.
~Standort Supply Chain Lead Mittlerer/kleiner Standort
~Verantwortlich für die effektive Ausführung der am Standort durchgeführten Supply-Chain-Prozesse und der damit verbundenen SC-Dienstleistungen, die von den NTO-Organisationseinheiten (Operations Centers, Logistic Hub und Site Development) erhalten werden, um die Leistung der Standortversorgung auf den erwarteten Standards und die Einhaltung der gültigen GOP-, HSE- und GMP-Regeln der NTO sicherzustellen.
~Er / Sie führt den Vorsitz bei den Nachfrage- und Angebotsüberprüfungen gemäß MRP II / NOSSCE-Standards
~Operations Manager Mittlerer/kleiner Standort
~Leitung der Site Operational Excellence auf dem Weg zur Verbesserung der Leistung, Produktivität und Qualität, um die Wettbewerbsfähigkeit des Standorts zu gewährleisten.
About the Role
Key Responsibilities:
Major accountabilities:
• Establishing and leading the Supply Chain organization for the newly created CMS function within the CMO platform.
• Setting up relevant Supply Chain processes and parameters in a lean and effective manner to enable fast and smooth execution of customer orders.
• Actively managing all Supply Chain related processes for a portfolio of different products across the entire supply network.
• Leadership and active development of Supply Operations Manager (direct reporting line).
• Collaborating with cross-functional teams and Global SC functions in LMO and SMO to establish the optimal “demand & supply plan”.
• Facilitating monthly IBP process and act as Single Point of Contact for all CMO topics.
• Facilitating the search for alignment in the case of divergent proposals concerning the use of the site's /platform´s capacities in the medium and long term.
• Establishing an effective governance model for the Platform to review and regularly assess the SC service effectiveness and relevant adherence to the defined requirements and standards (incl. KPIs).
Essential Requirements:
• University degree in life sciences, business, or equivalent experience.
• Minimum 7 years experience in a variety of Supply Chain and Data analysis roles within different stages of supply chain processes, for large multi-national organizations.
• Fluent in English (written and spoken); other languages are a plus.
• Excellent and proven senior leadership skills in various cultural and diverse environments, along with strong influencing skills across all stakeholder groups.
• Proven business acumen, judgement and track record of successfully leading cross divisional and cross functional strategic projects.
• Excellent analytical skills (problem structuring and problem solving),able to handle complex analyses.
We offer a permanent employment, with 6 months of probation period.
You are kindly invited to submit your application in English language, including CV.
You’ll receive:
Competitive salary, Annual bonus, Flexible working schedule, tailored to your needs, possibility to work from home, Pension scheme, Employee Recognition Scheme, Expanded program for the promotion of health in the field of physical, mental and social well-being (Wellbeing), employment at Top SI Employer, Unlimited learning and development opportunities.
Commitment to Diversity and Inclusion:
Novartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams' representative of the patients and communities we serve.
Novartis is committed to working with and providing reasonable accommodation to individuals with disabilities. If, because of a medical condition or disability, you need a reasonable accommodation for any part of the recruitment process, or in order to perform the essential functions of a position, please send an e-mail to diversity.inclusion_slo@novartis.com and let us know the nature of your request and your contact information. Please include the job requisition number in your message.
_________________________________________
For Slovenia:
Kot Vodja Oskrbe CM boste odgovorni za vodenje vseh dejavnosti, povezanih z dobavno verigo, za največjega posameznega kupca na CMO platformi in tesno sodelovanje z vsemi vpletenimi deležniki (upravljanje ključnih strank, operacije, finance, upravljanje naročil itd.) z namenom zagotavljanja nemotenega operativnega izvajanja vseh dobav stranki, ob sočasnem zagotovilu optimalnih srednjeročnih in dolgoročnih načrtov povpraševanja in ponudbe.
Delovanje skladno z zakonodajo, internimi predpisi, dobrimi praksami in poslovnimi cilji. Skrb za vodenje in razvoj sodelavcev.
Če iščete izzivov polno, a hkrati nagrajujočo priložnost, kjer lahko ustvarite pomemben vpliv, vas vabimo, da oddate svojo prijavo. Iščemo ključne talente, kot ste vi, da se nam pridružite in pomagate ljudem pričarati svetlejšo prihodnost.
Vaše ključne odgovornosti:
• Ustvarjanje in vodenje organizacije dobavne verige za novoustanovljeno CMS funkcijo znotraj CMO platforme.
• Urejanje ustreznih procesov in parametrov dobavne verige na učinkovit način, da se omogoči hitro in gladko izvedbo naročil stranke.
• Aktivno upravljanje vseh procesov povezanih z dobavno verigo za portfelj različnih izdelkov prek celotne dobavne mreže.
• Vodenje in aktivni razvoj SOM-ov (vloga z direktno linijo poročanja).
• Sodelovanje s timi iz različnih funkcij ter z globalnimi funkcijami dobavne verige v LMO in SMO pri vzpostavljanju optimalnega načrta povpraševanja in ponudbe.
• Vodenje mesečnega IBP procesa in delovanje kot enotna kontaktna točka (SPOC) za vse teme CMO za ključnega kupca.
• Usklajevanje v primeru različnih predlogov glede koriščenja zmogljivosti lokacije/platforme v srednjeročnem in dolgoročnem obdobju.
• Vzpostavitev učinkovitega modela upravljanja za platformo za pregled in redno ocenjevanje učinkovitosti storitev dobavne verige ter ustrezne skladnosti z določenimi zahtevami in standardi (vključno s KPI-ji).
Vaš doprinos k delovnem mestu:
• Univerzitetna diploma iz bioloških znanosti, poslovanja ali enakovredne izkušnje.
• Minimalno 7 let izkušenj na različnih področjih analize dobavne verige in podatkov v različnih fazah procesov dobavne verige za velike multinacionalne organizacije.
• Tekoče znanje angleščine (ustno in pisno); znanje drugih jezikov je prednost. • • Odlične veščine vodenja v različnih okoljih, prav tako močne spretnosti vplivanja na vse skupine deležnikov.
• Izkušnje z uspešnim vodenje strateških projektov med oddelki in funkcijami.
• Odlične analitične sposobnosti, sposobnost obvladovanja kompleksnih analiz.
• Visoka motiviranost za delo, samostojnost in samoinciativnost.
Ponujamo zaposlitev za nedoločen čas.
Prijave z življenjepisom v angleškem in slovenskem jeziku lahko oddate preko spletne povezave.
Kaj nudimo:
Konkurenčen plačni paket, letni bonus, fleksibilen način dela, z možnostjo prilagajanja urnika in delom od doma, zaposlitev v podjetju s certifikatom TOP Employer, pokojninsko shemo, shemo nagrajevanja in priznanja dosežkov, razširjeni program promocije zdravja na področju telesnega, duševnega in družbenega počutja (Polni življenja) ter dogodke, neomejene priložnosti za učenje in razvoj.
Predani smo raznolikosti in vključenosti
Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
V Novartisu si prizadevamo k vključenosti oseb z invalidnostjo in zagotavljanju ustreznih prilagoditev delovnega okolja posameznikom z omejitvami. V kolikor zaradi bolezni ali invalidnosti potrebujete ustrezne prilagoditve v kateremkoli delu selekcijskega procesa oziroma potrebujete prilagoditve pri izvajanju osnovnih nalog na delovnem mestu, nam pišite na naslov diversity.inclusion_slo@novartis.com in navedite, kakšne prilagoditve potrebujete ter vaše kontaktne podatke. Prosimo, vključite tudi podatek o številki razpisa, na katerega se prijavljate.
Why Novartis: Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together? http://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Join our Novartis Network: Not the right Novartis role for you? Sign up to our talent community to stay connected and learn about suitable career opportunities as soon as they come up: http://talentnetwork.novartis.com/network
Benefits and Rewards: Read our handbook to learn about all the ways we’ll help you thrive personally and professionally: http://www.novartis.com/careers/benefits-rewards
