Reimagine Medicine – genau dein Ding? Unseres auch!
76.000 Mitarbeitende aus über 140 Nationen setzen sich bei Novartis weltweit gemeinsam dafür ein, das Leben von Patient*innen zu verlängern und zu verbessern.
Denke mit uns Medizin und deine Karriere neu. Entscheide dich für eine einzigartige Entwicklungsreise im internationalen Umfeld und einer Tätigkeit, die einen echten Unterschied macht!
Starte in die Pharmawelt mit unserem Rotationsprogramm für Hochschulabsolventen. Das Programm ist befristet, dein Vertrag ist es nicht. Nach 18 Monaten bist du bereit für deine Zielposition.
Wie läuft das Programm ab?
- In den ersten 6 Monaten arbeitest du dich intensiv in das Thema Aufbereitung, Analyse und Präsentation von Daten ein und unterstützt unsere interne Kunden in Medizin und Marketing bei der Planung von Marketingstrategien, -kampagnen für unsere Ärzt*innen sowie der Messung des Erfolges und Empfehlung von Verbesserungen.
- Anschließend rotierst du für jeweils ca. drei Monate in wichtige Schnittstellenbereiche, z.B in einen Therapiebereich/Brand Strategy, zu Strategy, Patient Insights, Value & Access. Auch ein Auslandsaufenthalt, z.B. in unserer Konzernzentrale in Basel oder einer anderen Länderorganisation sind wichtiger Teil des Programmes.
- Die Wahl der Rotationen legst du mit Unterstützung deines Mentors individuell fest.
- Während des Programmes stehen dir ein Traineepate aus dem Trainee-Alumnikreis, sowie Führungskräfte und Expert*innen aus den einzelnen Fachbereichen zur Seite. Als Trainee profitierst du von einem Personalentwicklungsprogramm, regelmäßigen Austausch im Traineekreis, Meet-ups mit dem Senior Management und einem großen fachlichen und persönlichen Netzwerk, das dich während deiner Karriere bei Novartis tragen wird.
Was bringst du mit?
- Eigeninitiative gehört zu deinen Stärken, analytisches Arbeiten zu Deinen Leidenschaften und eine wertschätzende Zusammenarbeit stehen für dich an erster Stelle.
- Du hast ein Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder vergleichbar mit überdurchschnittlichen Noten abgeschlossen und dabei deine Affinität für datenbasiertes Arbeiten entdeckt.
- Erste Berufserfahrung im Bereich Data Analytics hast du bereits im Rahmen von Praktika oder einer Nebentätigkeit gesammelt. Erfahrung in der in der pharmazeutischen Industrie sind kein Must-have.
- Mobilität gehört für dich zum Alltag und du hast deine Komfortzone bei einem Auslandsaufenthalt
(z.B. Praktika, Auslandssemester, etc.) bereits einmal verlassen.
- Du blickst über den Tellerrand und engagierst dich in deiner Freizeit – sei es ehrenamtlich oder für eine andere Leidenschaft, die dich antreibt.
- Du verfügst über sehr gute Excel- und PowerPoint Kenntnisse; SQL Kenntnisse, Power BI / Dashboard sind wünschenswert
- Deutsch und Englisch beherrschst du fließend in Wort und Schrift.
- Ein dynamisches und hochmotiviertes Team aus Expert*innen, das inspiriert, unterstützt und eine große Leidenschaft für Daten, Innovation und Impact im Gesundheitswesen mitbringt.
- Eine ehrliche Feedbackkultur gepaart mit flachen Hierarchien und einem hohen Maß an Eigenverantwortung.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Angebot an Weiterbildungen.
Gestalte mit uns deinen eigenen Weg! Hybrid Working an unseren Standorten in München, Nürnberg und im Homeoffice.
- Eine überdurchschnittliche Vergütung, Übernahme der Umzugskosten, vielfältige Gesundheitsangebote, Fahrradleasing, Gympass und viele weitere Benefits.
Warum Novartis?
Unser Vorsatz ist es, die Medizin neu zu gestalten, um Menschenleben zu verbessern und zu verlängern. Unsere Vision ist es, das wertvollste und vertrauenswürdigste Pharmaunternehmen der Welt zu werden. Wie wir das erreichen werden? Mit unseren Mitarbeitern. Es sind unsere Mitarbeiter, die uns tagtäglich dazu antreiben, unsere Ziele zu erreichen. Werden Sie Teil dieser Mission und dieses großartigen Teams!
Erfahren Sie hier mehr: https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Was wir bieten:
Alle Informationen finden Sie in unserem Novartis Life Handbook (Englisch): https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards. Kontaktieren Sie den zuständigen Talent Acquisition Business PartnerIn, wenn Sie für weitere Details
Engagement für Vielfalt und Inklusion:
Novartis setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten.
Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Chancengleichheit und der besten Qualifikation, ungeachtet von Geschlecht, Religion, Alter, Hautfarbe, Rasse, sexueller Orientierung, Nationalität oder Behinderung.
Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen:
Das Gesetz sieht für schwerbehinderte/gleichgestellte Bewerber die Möglichkeit vor, die lokale SBV in dem Bewerbungsprozess einzubinden. Sollte dies Ihrem Wunsch entsprechen, teilen Sie es uns bitte im Vorfeld als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.
Treten Sie unserem Novartis Netzwerk bei:
Wenn diese Position nicht zu Ihrer Erfahrung oder Ihren Karrierezielen passt, Sie aber dennoch mit uns in Kontakt bleiben möchten, um mehr über Novartis und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, dann treten Sie hier dem Novartis Netzwerk bei:
https://talentnetwork.novartis.com/network
